En un contexto de creciente tensión social y económica, la justicia dictó un fallo contundente que obliga a la Dirección Nacional de Vialidad a actualizar de forma inmediata los salarios de sus trabajadores. La medida llega tras más de 18 meses de parálisis en las negociaciones y un deterioro crítico del poder adquisitivo en el sector.
Graciela Aleña, Secretaria General del Sindicato Trabajadores Viales y Afines de la República Argentina (STVyARA), detalló que para lograr este avance debieron recurrir a instancias judiciales debido a la falta de respuestas en el ámbito administrativo. "Para poder tener paritarias el año pasado, a fines del año pasado, también tuvimos que recurrir a la justicia porque no nos abrían la paritaria", explicó a LA BRÚJULA.
La situación salarial dentro del organismo es alarmante. Según los datos aportados por la referente sindical, el impacto de la inflación y el congelamiento ha empujado a la mayoría de los trabajadores viales a una situación de vulnerabilidad extrema.
"Nosotros tenemos hoy el 60% de nuestra planta bajo la línea de pobreza. Hace añares que no nos pasaba eso", denunció Aleña con preocupación.
La dirigente hizo especial hincapié en la situación de quienes trabajan directamente en el mantenimiento de las rutas: "Había compañeros que no les alcanzaba para comer o que había compañeros que son los que salen a la ruta, que son la mayoría de los que están por abajo de la línea de pobreza, que comían todos los días galletitas y tomaban mate".
El fallo judicial no solo ordena la actualización, sino que subraya el carácter alimentario del salario. Aleña destacó que el juez fue "muy contundente" al vincular la necesidad de la suba salarial con la subsistencia básica de los empleados. "El fallo habla de la relación que tiene el salario de un trabajador con la cuestión alimentaria... es fundamental actualizarle el salario a un trabajador porque si no se ve afectado su cuestión alimentaria", ratificó.
En cuanto a los montos y plazos de la recomposición, la Secretaria General precisó:
Actualización inmediata: El fallo establece que en abril ya debe pagarse el aumento con los sueldos de marzo.
Porcentajes: Se espera recibir un 21% correspondiente al mes de febrero, tomando como referencia lo otorgado al resto de la administración pública nacional.
Atraso real: Aleña advirtió que si se analiza el acumulado del último año, el retraso salarial es mucho mayor: "Si yo hablo de la realidad... estamos hablando por arriba del 45% [de atraso]".
A pesar de la victoria judicial, desde el sindicato se mantienen alertas ante una posible apelación por parte del Estado Nacional. No obstante, Aleña se mostró confiada en la solidez de la sentencia. "Sabemos que Vialidad va a apelar porque primero porque está obligada porque es el Estado, pero bueno, yo tengo confianza porque como no tiene argumentos con qué apelar, aparte el fallo es muy contundente", concluyó.
Este fallo marca un precedente clave para otros gremios estatales que se encuentran en situaciones de conflicto similares, poniendo el foco en la protección constitucional del salario frente a la inflación.
